<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<article xmlns:xlink="http://www.w3.org/1999/xlink" xmlns:xsi="http://www.w3.org/2001/XMLSchema-instance" xsi:noNamespaceSchemaLocation="JATS-archive-oasis-article1-4.xsd" article-type="research-article" dtd-version="1.4" xml:lang="ru">
  <front>
    <journal-meta>
      <journal-title-group>
        <journal-title>Журнал Современные проблемы науки и образования</journal-title>
      </journal-title-group>
      <issn>2070-7428</issn>
      <publisher>
        <publisher-name>Общество с ограниченной ответственностью &amp;quot;Издательский Дом &amp;quot;Академия Естествознания&amp;quot;</publisher-name>
      </publisher>
    </journal-meta>
    <article-meta>
      <article-id pub-id-type="publisher-id">ART-8607</article-id>
      <title-group>
        <article-title>КРОСС-КУЛЬТУРНОЕ РАЗНООБРАЗИЕ В БЛАГОТВОРИТЕЛЬНОМ ПРОЦЕССЕ</article-title>
      </title-group>
      <contrib-group>
        <contrib contrib-type="author">
          <name-alternatives>
            <name xml:lang="ru">
              <surname>Пешкова</surname>
              <given-names>Н.Н.</given-names>
            </name>
          </name-alternatives>
          <name-alternatives>
            <name xml:lang="en">
              <surname>Peshkova</surname>
              <given-names>N.N.</given-names>
            </name>
          </name-alternatives>
          <email>nanimi@bk.ru</email>
          <xref ref-type="aff" rid="aff0aa4ef31"/>
        </contrib>
      </contrib-group>
      <aff id="aff0aa4ef31">
        <institution xml:lang="ru">ФГБОУ ВПО «Тюменский Государственный нефтегазовый университет»</institution>
        <institution xml:lang="en">Tyumen State Oil and Gas University</institution>
      </aff>
      <pub-date date-type="pub" iso-8601-date="2013-02-18">
        <day>18</day>
        <month>02</month>
        <year>2013</year>
      </pub-date>
      <issue>2</issue>
      <fpage>445</fpage>
      <lpage>445</lpage>
      <permissions>
        <license xlink:href="https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/">
          <license-p>This is an open-access article distributed under the terms of the CC BY 4.0 license.</license-p>
        </license>
      </permissions>
      <self-uri content-type="url" hreflang="ru">https://science-education.ru/ru/article/view?id=8607</self-uri>
      <abstract xml:lang="ru" lang-variant="original" lang-source="author">
        <p>Любой крупный бизнес чаще всего сопровождается благотворительностью. Цель статьи: изучение кросс-культурного многообразия благотворительности для планомерного выстраивания отношений межправительственных благотворительных организаций России и зарубежных стран. В качестве методологии исследования выбран кросс-культурный анализ реализации благотворительности в мире. Новизну работы представляет собой углубленное изучение и последующее использование в практике культурных особенностей наций и народностей, их взаимных влияний друг на друга и тех следствий, которые возникают на кросс-культурном уровне в сферах бизнеса и развития общества. В статье зарубежный опыт благотворительности был систематизирован в пять основных моделей: американская, континентальная, азиатская, ближневосточная и африканская. Учитывая, что многие страны активно взаимодействуют с Российской Федерацией, их опыт может быть полезен для российской социальной сферы. Работа полезна при формировании методологии кросс-культурного анализа благотворительной деятельности на межгосударственном и межкорпоративном уровне.</p>
      </abstract>
      <abstract xml:lang="en" lang-variant="translation" lang-source="translator">
        <p>Any large business is accompanied by charity more often. The purpose of the article: studying of cross-cultural variety of charity for systematic forming relations of the intergovernmental charitable organizations of Russia and foreign countries. As methodology of research the cross-cultural analysis of realization of charity in the world is chosen. Novelty of work is represented with the profound studying and subsequent use in practice of cultural features of the nations and national characters, their mutual influences against each other and those investigations which arise at a cross-cultural level in spheres of business and development of a society. In the article foreign experience of charity was systematized in five basic models: American, continental, Asian, Middle East and African. Taking into account, that many countries actively cooperate with the Russian Federation, their experience can be useful to the Russian social sphere. Work can be useful at formation of methodology of the cross-cultural analysis of charities at an interstate and intercorporate level.</p>
      </abstract>
      <kwd-group xml:lang="ru">
        <kwd>благотворительность</kwd>
        <kwd>кросс-культурное разнообразие</kwd>
        <kwd>благотворительное поведение</kwd>
      </kwd-group>
      <kwd-group xml:lang="en">
        <kwd>The Charity</kwd>
        <kwd>a cross-cultural variety</kwd>
        <kwd>charitable behaviour</kwd>
      </kwd-group>
    </article-meta>
  </front>
  <back>
    <ref-list>
      <ref>
        <note>
          <p>1. Беспамятных М. Н. Методология кросс-культурного анализа: базовые концепты, направления и перспективы // Наука. Релiгiя. Суспiльство. – 2008. – № 1. – С. 11–19.</p>
        </note>
      </ref>
      <ref>
        <note>
          <p>2. Мировой рейтинг благотворительности 2012 [Электронный ресурс] // Gallup: сайт. – URL: www.gallup.com/home.aspx (дата обращения: 11.01.2013).</p>
        </note>
      </ref>
      <ref>
        <note>
          <p>3. Михеева Е. М. Статус благотворительной организации в структуре региона. – Тюмень: ТюмГНГУ, 2012. – 160 с.</p>
        </note>
      </ref>
      <ref>
        <note>
          <p>4. Родин О. Концепция организационной культуры: происхождение и сущность / О. Родин // Менеджмент. – 1998. – № 7. – С. 67–77.</p>
        </note>
      </ref>
      <ref>
        <note>
          <p>5. Савинова Е. Ю. Социально ориентированный бизнес в Великобритании // Современная Европа. – 2007. – № 2. – С. 103–115.</p>
        </note>
      </ref>
      <ref>
        <note>
          <p>6. Hofstede G. Cultures and Organizations / G. Hofstede // London: McGraw Hill Book Company. – 1991.</p>
        </note>
      </ref>
      <ref>
        <note>
          <p>7. Mead G. H. Mind, Self and Society. – Chicago, 1965.</p>
        </note>
      </ref>
      <ref>
        <note>
          <p>8. Triandis H.C. introduction to Handbook of Cross-Cultural Psychology. – Boston: Allyn and Bacon, 1980. – Vol. 1: Perspectives.</p>
        </note>
      </ref>
    </ref-list>
  </back>
</article>
