<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<article xmlns:xlink="http://www.w3.org/1999/xlink" xmlns:xsi="http://www.w3.org/2001/XMLSchema-instance" xsi:noNamespaceSchemaLocation="JATS-archive-oasis-article1-4.xsd" article-type="research-article" dtd-version="1.4" xml:lang="ru">
  <front>
    <journal-meta>
      <journal-title-group>
        <journal-title>Журнал Современные проблемы науки и образования</journal-title>
      </journal-title-group>
      <issn>2070-7428</issn>
      <publisher>
        <publisher-name>Общество с ограниченной ответственностью &amp;quot;Издательский Дом &amp;quot;Академия Естествознания&amp;quot;</publisher-name>
      </publisher>
    </journal-meta>
    <article-meta>
      <article-id pub-id-type="publisher-id">ART-5306</article-id>
      <title-group>
        <article-title>ФАКТОРЫ, СУЩЕСТВЕННО ВЛИЯЮЩИЕ НА РАЗВИТИЕ СИСТЕМЫ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ РЕГИОНА</article-title>
      </title-group>
      <contrib-group>
        <contrib contrib-type="author">
          <name-alternatives>
            <name xml:lang="ru">
              <surname>Лищина</surname>
              <given-names>Г.Н.</given-names>
            </name>
          </name-alternatives>
          <name-alternatives>
            <name xml:lang="en">
              <surname>Lischina</surname>
              <given-names>G.N.</given-names>
            </name>
          </name-alternatives>
          <email>lgn2010@mail.ru</email>
          <xref ref-type="aff" rid="aff598ae04c"/>
        </contrib>
      </contrib-group>
      <aff id="aff598ae04c">
        <institution xml:lang="ru">Негосударственная образовательная организация высшего профессионального образования некоммерческое партнерство "Тульский институт экономики и информатики", Научно-исследовательский институт образовательных технологий (НИИОТ) - структурное подразделение Тульского института экономики и информатики</institution>
        <institution xml:lang="en">Tula institute of economy and computer science</institution>
      </aff>
      <pub-date date-type="pub" iso-8601-date="2012-01-17">
        <day>17</day>
        <month>01</month>
        <year>2012</year>
      </pub-date>
      <issue>1</issue>
      <fpage>97</fpage>
      <lpage>97</lpage>
      <permissions>
        <license xlink:href="https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/">
          <license-p>This is an open-access article distributed under the terms of the CC BY 4.0 license.</license-p>
        </license>
      </permissions>
      <self-uri content-type="url" hreflang="ru">https://science-education.ru/ru/article/view?id=5306</self-uri>
      <abstract xml:lang="ru" lang-variant="original" lang-source="author">
        <p>На основе анализа социально-экономического развития региона определена необходимость проведения организационно-структурной модернизации системы профессионального образования Тульской области и выявлены факторы, влияющие на развитие системы, включая формирование адекватной требованиям рынка труда сети учреждений, их горизонтальную и вертикальную интеграцию, обновленную систему социального партнерства, сформированность интегративных связей на различных уровнях и др. &#13;
      С помощью методов контент-анализа документов, SWOT-анализа деятельности учреждений, теоретического анализа литературных источников и опыта образовательной деятельности выявлены позитивные примеры (реструктуризации сети, поэтапного создания модели сетевого взаимодействия, опыта лучших образовательных практик учреждений и их успешного взаимодействия с социальными партнерами), подтверждающие влияние факторов на развитие региональной системы профессионального образования.   &#13;
      Системообразующим фактором, создающим условия для инновационного развития системы, выступает интегративность.   &#13;
       Рассмотренная совокупность факторов оказывает влияние не только на укрепление интегративных связей учреждений профобразования, но и на создание целостной (интегративной) системы профессионального образования, тесно взаимодействующей с производственными и научными структурами.</p>
      </abstract>
      <abstract xml:lang="en" lang-variant="translation" lang-source="translator">
        <p>The necessity for carrying out of organizational-structural modernization of vocational training system in Tula area is defined on the basis of the analysis of social and economic development of region. The factors influencing development of system, including formation adequate to requirements of a labor market, of a network of establishments, their horizontal and vertical integration, the updated system of social partnership, formation of integrityly communications are revealed at various levels. &#13;
      By means of methods of the content-analysis of documents, the SWOT-analysis of activity of establishments, the theoretical analysis of references and experience of educational activity positive examples (re-structurings of a network, stage-by-stage creation of model of network interaction, experience of the best educational an expert of establishments and their successful interaction with social partners), confirming influence of factors on development of regional system of vocational training are revealed.   &#13;
      The backbone factor creating conditions for innovative development of system, acts integrity.   &#13;
       The considered set of factors influences not only strengthening integrityly communications of establishments of professional formation, but also on creation complete (integrityly) the system of vocational training closely cooperating with industrial and scientific structures.</p>
      </abstract>
      <kwd-group xml:lang="ru">
        <kwd>факторы</kwd>
        <kwd>развитие</kwd>
        <kwd>профессиональное образование</kwd>
        <kwd>организационно-структурная модернизация</kwd>
        <kwd>социальное партнерство</kwd>
        <kwd>ресурсный центр</kwd>
        <kwd>интеграция по горизонтали и вертикали</kwd>
        <kwd>целостность (интегративность)&#13;
&#13;
факторы</kwd>
        <kwd>целостность (интегративность)&#13;
&#13;
социальное партнерство</kwd>
        <kwd>интеграция по вертикали и горизонтали</kwd>
        <kwd>целостность (интегративность)</kwd>
      </kwd-group>
      <kwd-group xml:lang="en">
        <kwd>factors</kwd>
        <kwd>development</kwd>
        <kwd>vocational training</kwd>
        <kwd>organizational-structural modernization</kwd>
        <kwd>social partnership</kwd>
        <kwd>the resource center</kwd>
        <kwd>integration across and verticals</kwd>
        <kwd>integnity (integrity)</kwd>
      </kwd-group>
    </article-meta>
  </front>
  <back>
    <ref-list>
      <ref>
        <note>
          <p>1. Анисимов П.Ф. Регионализация среднего профессионального образования (вопросы теории и практики). - М.: Высшая школа, 2002. - 268 с.</p>
        </note>
      </ref>
      <ref>
        <note>
          <p>2. Довжко Ф.Е., Щелкун Н.И. Государственно-общественная модель управления системой начального профессионального образования (на примере Хабаровского края). - Хабаровск: Изд. центр краевого НМЦ НПО, 2003. - 34 с.</p>
        </note>
      </ref>
      <ref>
        <note>
          <p>3. Никитин М.В. Модернизация управления развитием образовательных организаций: Монография. - М.: Издательский центр АПО, 2001. - 221 с.</p>
        </note>
      </ref>
      <ref>
        <note>
          <p>4. Никитин М.В. Социальные партнеры как соучредители // Новые исследования. Педагогическая наука практике // Профессиональное образование. - 2004. - № 2. - С. 3-7.</p>
        </note>
      </ref>
      <ref>
        <note>
          <p>5. Оборин М.В. Социальное партнерство учреждений среднего профессионального образования с промышленными предприятиями в подготовке специалистов: Автореф. дис. канд. пед. наук. - Тольятти, 2007. - 26 с.</p>
        </note>
      </ref>
      <ref>
        <note>
          <p>6. Практика социального партнерства регионов России: материалы всерос. конф. / А.Т. Глазунов, В.Ю. Выборнов, В.Г. Казаков и др.; Институт развития проф. образования.- Москва, 2003. - 49 с.</p>
        </note>
      </ref>
      <ref>
        <note>
          <p>7. Реформы образования и конкурентоспособность специалиста: материалы Интернет-конференции // Профессиональное образование. Столица. - 2010. - № 8. - С. 3-17.</p>
        </note>
      </ref>
      <ref>
        <note>
          <p>8. Смирнов И.П., Ткаченко Е.В. Социальное партнерство: что ждет работодатель: материалы Всерос. конф. социальных партнеров.- М., 2003. - 30 с.</p>
        </note>
      </ref>
      <ref>
        <note>
          <p>9. Смирнов И.П., Поляков В.А., Ткаченко Е.В. Новые принципы организации начального профессионального образования. Переход к открытой системе в условиях рынка труда. - М., 2004. - 32 с.</p>
        </note>
      </ref>
      <ref>
        <note>
          <p>10. Федеральный закон № 307-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты российской федерации в целях предоставления объединениям работодателей права участвовать в разработке и реализации государственной политики в области профессионального образования».</p>
        </note>
      </ref>
    </ref-list>
  </back>
</article>
