В статье описывается опыт моделирования атомной энергетики при разработке обучающей автоматизированной системы «Управление в атомной энергетике». Обучающая образовательная система разрабатывалась в целях формирования в коллективах обучающихся навыков принятия решений при управлении развивающимися подотраслями атомной энергетики. В качестве таких подотраслей приняты генерация, инжиниринг, машиностроение, ядерный топливный цикл, наука и кадры. Создание обучающей автоматизированной системы накладывает определенные условия и ограничения на разработку моделей, что особенно проявляется при моделировании атомной энергетики ввиду технологической и организационной сложности последней и большого объема информации ограниченного распространения. Разработанная на основании сформированных автором моделей обучающая автоматизированная система нашла применение в соответствии с целями ее создания в образовательных учреждениях и предприятиях атомной отрасли.

The paper describes the experience of modeling of the atomic energy for creation of the training automated system "Management of the atomic energy". The training automated system was created in order to form in teams of participants decision-making skills in management of developing nuclear energy sub-sectors. Like such sub-sectors have been taken electricity producing, construction engineering, mechanical engineering, nuclear fuel cycle, science and personnel. Creation of a training automated system constrains models designing, this shown especially during modeling the atomic energy in view of it’s technological and organizational difficulty and large volume of information with limited distribution. The training automated system, created basing on author´s models, has been applied according aims of it’s creation in educational institutions and companies of nuclear industry.