В статье рассматриваются основные направления совершенствования подготовки и повышения квалификации кадров в системе высшего образования Российской Федерации. Развитие рыночных отношений, создание единого мирового образовательного пространства и роль системы образования в интеллектуальном потенциале регионов требуют от российских вузов освоения новых методов управления по созданию и реализации конкурентных преимуществ. В результате обучающийся должен знать роль инноваций в бизнес-модели функционирования различных компаний на современных рынках; принципы и технологии инновационной деятельности; методологию использования различных подходов, как инструментов достижения экономических целей предприятия; цели, задачи и функции управления предприятием; конкурентные стратегии; уметь использовать инновационные технологии в деятельности предприятий. Одной из основных задач подготовки является научить студентов владеть механизмами использования инноваций в современных условиях, способами разработки инновационных маркетинговых стратегий; ключевыми категориями, характеризующими рынок и механизм его функционирования, методами рациональной организации инновационной деятельности на предприятиях. С этой целью в учебный процесс наряду с традиционными лекциями, практическими занятиями, семинарами, деловыми играми должны быть внедрены основные результаты научных исследований, проводимых для потребностей отрасли, а также такие образовательные технологии как проведение тренингов (продаж, переговоров и т.п.), методы обучения, основанные на активизации групповой деятельности, развитии коммуникационных процессов, методы генерации идей, «мозговой атаки», анализа кризисных ситуаций с использованием информационных и компьютерных технологий.

The article discusses the main directions of improving the training and skills development in the higher education system of the Russian Federation. The development of market relations, the creation of a single world education and the role of education in the intellectual potential of the regions of the Russian universities require the development of new methods of management to establish and implement a competitive advantage. As a result, students must know the role of innovation in the business model of the functioning of the various companies in the market today, principles and technology innovation, the methodology of using different approaches as tools for achieving the economic goals of the company, the goals, objectives and functions of the enterprise management, competitive strategy, to be able to use innovative technology in enterprises. One of the main objectives of training is to teach students to possess mechanisms using innovations in modern conditions, ways of developing innovative marketing strategies, key categories that characterize the market and the mechanism of its functioning, the methods of rational organization of innovation in enterprises. To this end, the learning process along with traditional lectures, workshops, seminars, business games should be introduced the main results of scientific research carried out for the needs of the industry, as well as educational technology such as conducting training (sales, negotiation, etc.) teaching methods, based on the activation of group activities, development of communication processes, methods of generating ideas, "brainstorming", the analysis of crisis situations with the use of information and computer technology.